Compiere i mandati di formazione con competenza ed efficacia
Questo corso di due giorni è vicino alla realtà e si nutre di esempi scaturiti dal campo di attività reale dei partecipanti.
Contenuti principali:
- il mio ruolo e i miei compiti in qualità di responsabile della formazione;
- identificare, definire e pianificare la concretizzazione della formazione e della formazione continua;
- stimolare il proprio personale formatore.
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